海軍研究院某所提升青年科技人才培養(yǎng)水平

資深專家傾心幫帶當(dāng)“導(dǎo)師”

解放軍報(bào)訊 胡丹青、任天然報(bào)道：日前，海軍研究院某所傳出喜訊：該所青年科技干部葛棟林入選軍隊(duì)青年科技英才；葛棟林的“導(dǎo)師”、該所高級(jí)工程師王建平拿到了政府特殊津貼證書。“我們能獲得這些榮譽(yù)，得益于所里推行的導(dǎo)師制人才培養(yǎng)模式?！蓖踅ㄆ礁吲d地說。

近年來，隨著一批重點(diǎn)科研項(xiàng)目相繼展開，為確保人才培養(yǎng)水平能夠跟上部隊(duì)發(fā)展需要，該所注重發(fā)揮資深專家在青年科技人才培養(yǎng)方面的作用。他們?cè)诔浞终{(diào)研論證的基礎(chǔ)上，系統(tǒng)設(shè)計(jì)青年科技干部培養(yǎng)方案，遴選20名曾參加過重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的資深專家，與青年科技人才結(jié)成對(duì)子，建立起“導(dǎo)師制”人才培養(yǎng)模式。

據(jù)了解，該所定期對(duì)人才培養(yǎng)成效進(jìn)行評(píng)估，在晉職晉銜、專業(yè)技術(shù)等級(jí)評(píng)定、評(píng)功評(píng)獎(jiǎng)等方面，向人才培養(yǎng)效果突出的資深專家傾斜。同時(shí)，對(duì)幫助青年科技人才取得突出研究成果的資深專家，該所采取推薦其進(jìn)入科技委（專家組）、享受項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)和人才推薦使用優(yōu)先權(quán)等措施，激發(fā)他們培養(yǎng)青年科技人才的熱情。

資深專家傾心幫帶，青年人才快速成長(zhǎng)。目前，該所青年科技骨干人人都有科研課題，部分骨干已在一些大項(xiàng)任務(wù)中獨(dú)當(dāng)一面。

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